Die städtischen Mitarbeitenden erhalten ab dem 1. Januar 2023 einen Teuerungsausgleich von 2 Prozent.
Der Gemeinderat hat nach Verhandlungen mit den Sozialpartnern entschieden, den Mitarbeitenden der Stadtverwaltung ab 1. Januar 2023 einen Teuerungsausgleich von 2 Prozent zu gewähren. Angesichts der angespannten finanziellen Lage der Stadt Bern wird die Teuerung nicht voll ausgeglichen. Im letzten Jahr ist der Landesindex der Konsumentenpreise um 3 Prozent gestiegen. Der Teuerungsausgleich von 2 Prozent führt zu jährlichen Zusatzkosten von 6,6 Millionen Franken. Die nötigen finanziellen Mittel haben die Stimmberechtigen am 27. November 2022 in der Budgetabstimmung gesprochen.
Der Personalverband der Stadt Bern ist massgeblich bei den Analysen der Löhne involviert gewesen. Er hat es begrüsst, dass feinmaschigere Auswertungen gemacht werden, um geschlechterspezifische Diskriminierungen insbesondere bei kleineren Löhnen zu erkennen.
Hierzu ist im "Bund" der folgende Artikel erschienen:
Einigung beim Teuerungsausgleich – Stadt Bern zahlt Angestellten 2 Prozent mehr Lohn
